Allemagne

Loi allemande sur le devoir de vigilance dans la chaîne d'approvisionnement

Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz

S'applique

La LkSG s'applique depuis le 1er janvier 2023, et depuis le 1er janvier 2024 aux entreprises d'au moins 1 000 salariés en Allemagne. Le texte consolidé contient encore le rapport annuel à l'article 10.

Dates clés

  1. 1 janv. 2023Loi en vigueur à partir de 3 000 salariés
  2. 1 janv. 2024Le seuil passe à 1 000 salariés
  3. 26 juil. 2028Date limite de transposition de la CSDDD en Allemagne

La Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, la LkSG, est la loi allemande sur le devoir de vigilance dans la chaîne d'approvisionnement. Elle est entrée en vigueur le 1er janvier 2023 pour les entreprises de 3 000 salariés ou plus en Allemagne. À partir du 1er janvier 2024, le seuil est de 1 000 salariés en Allemagne. La loi est en vigueur. Le texte consolidé sur gesetze-im-internet.de est la version utilisée ici.

L'article 10 de ce texte consolidé exige encore un rapport public annuel sur le devoir de vigilance exercé par l'entreprise. Vérifiez le même texte pour une modification ultérieure de cette obligation. Tant que l'article 10 exige le rapport, les entreprises dans le champ devraient le traiter comme une partie de la loi.

Le devoir de vigilance couvre les activités propres de l'entreprise et sa chaîne d'approvisionnement, avec une obligation plus forte sur les fournisseurs directs et une obligation fondée sur le risque plus loin dans la chaîne. Il porte sur les risques pour les droits humains et l'environnement que la loi énumère. Une entreprise textile ou d'habillement de 1 000 salariés en Allemagne est dans le champ même si les usines sont à l'étranger. Les entreprises sous le seuil ne sont pas régies directement. Elles reçoivent souvent des demandes de données de clients qui sont dans le champ. Cette pression est contractuelle : elle ne fait pas du fournisseur l'entreprise que le BAFA contrôle.

La CSDDD recouvrira cette loi une fois que l'Allemagne l'aura transposée. La transposition est due au plus tard le 26 juillet 2028, et la CSDDD s'applique à partir du 26 juillet 2029. L'existence de la directive n'abroge pas la LkSG. Jusqu'à la transposition, elle reste la loi nationale pour les entreprises à l'intérieur de son seuil de salariés. Une entreprise peut relever de la LkSG et rester hors de la CSDDD modifiée, parce que 1 000 salariés est bien en dessous de la ligne de plus de 5 000 salariés et de 1,5 milliard d'euros de chiffre d'affaires.

L'Allemagne n'a pas, à côté de la LkSG, de loi distincte de REP textile en vigueur. L'échéance de l'Union pour les régimes nationaux de textile et de chaussure est le 17 avril 2028, au titre de la directive (UE) 2025/1892. C'est une obligation de droit des déchets, décrite sur la page de la REP de l'Union, et non un article de la LkSG.

Qui doit se conformer

Les entreprises de 1 000 salariés ou plus en Allemagne sont dans le champ depuis le 1er janvier 2024. À partir du 1er janvier 2023, le seuil était de 3 000. Les fournisseurs sous la ligne peuvent tout de même recevoir des questionnaires. Le BAFA contrôle les entreprises dans le champ.

Ce que cela signifie pour le textile

Les marques et les détaillants d'habillement qui ont assez de salariés en Allemagne doivent regarder les filatures, les teintureries et les ateliers de confection, pas seulement un siège allemand. La loi porte sur les risques pour les droits humains et l'environnement dans la chaîne d'approvisionnement. Ce n'est pas une contribution de reprise textile.

Comment JOYNN aide

JOYNN peut conserver la chaîne commerciale et les données d'établissement qu'une entreprise utilise lorsqu'elle documente des fournisseurs pour la LkSG, ou lorsqu'elle répond à un client qui est dans le champ. Il ne dépose pas le rapport de l'article 10 auprès du BAFA, ne décide pas si un risque est un manquement et ne rend personne conforme. JOYNN n'est pas un conseil juridique. Le JOYNN Index peut organiser des critères d'audit. Ce n'est pas une constatation du BAFA.

Questions

Le rapport annuel s'applique-t-il encore ?

L'article 10 du texte consolidé sur gesetze-im-internet.de prévoit encore l'obligation de reporting. Vérifiez ce texte pour une modification ultérieure.

La CSDDD remplace-t-elle la LkSG ?

Pas d'elle-même. La transposition allemande de la CSDDD est due au plus tard le 26 juillet 2028, et la CSDDD s'applique à partir du 26 juillet 2029. Jusqu'à la transposition, la LkSG reste la loi nationale pour les entreprises de 1 000 salariés ou plus en Allemagne.

Pour aller plus loin

Cette page est une information générale, pas un conseil juridique.

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